청년내일채움공제 지원 대상 및 신청 방법 알아보기

청년들이 사회의 첫발을 내딛는 과정에서 대기업보다 상대적으로 급여등이 적어서 기피하는 경향이 있고 이에 따라서 중소기업에서는 신규 인력을 채용하는 것이 생각보다 쉽지 않습니다. 또한 중소기업 재직자들도 급여등 여러 가지 여건을 고려해 이직하는 경우도 빈번한데요. 이에 이러한 부분을 제도적으로 뒷받침해서 지원하는 제도가 청년내일채움공제입니다.

이 제도는 구체적으로 무엇이고, 지원 대상과 신청 방법은 어떻게 되는지 아래에서 알아보겠습니다.

 

 

청년내일채움공제에 대해서 알아보셨나요? 그럼 바로 아래에서 추가적인 정보 확인 후 빠르게 신청해 보시기 바랍니다.

 

 

 

1. 청년내일채움공제는 무엇인가?

 

청년내일채움공제는 사회의 초년생들이 경력 형성을 올바르게 할 수 있도록 지원하고, 중소기업의 인력난을 해소하기 위한 제도로 청년과 재직자들을 지원하기 위해 마련된 공제제도라고 할 수 있습니다. 중소기업 핵심 인력의 장기간 유지를 돕도록 장려하고 청년들이 자산을 형성할 수 있도록 도와주는 제도입니다. 

 

 1) 사회초년생 청년들의 초기 경력 형성을 지원

 2) 중소기업의 인력난 해소

 3) 청년, 중소기업, 그리고 정부가 공동으로 공제부금을 적립

 

 

 

 

2. 청년내일채움공제 지원 대상

 1) 청년 및 기업 세부 지원 대상

 

2) 지원 대상 변경 사항

(2023년 변경) 지원기업은 종전내용에서 제조업 혹은 건설업종의 5인이상 50인 미만 중소기업 가능으로 변경되었습니다.

 

 

3. 청년내일채움공제 신청 방법

 

 

3. 청년내일채움공제 지원 내용

1) 청년내일채움공제 지원 내용

 

2) 청년내일채움공제 프로세스

 

4.  청년내일채움공제 신청 기한

 - 반드시 정규직 채용일로부터 6개월 이내에 청년공제 청약 홈페이지에서 신청 완료하여야 함.

 - 자격심사에 소요되는 시간(통상 10영업일)을 감안하여 미리 워크넷 참여신청 미리 신청하여야 함.

 

이제 충분히 내용을 확인하셨다면, 아래에서 추가적인 정보등 확인 후 빠르게 신청해 보시기 바랍니다.

 

 

 

이상으로 청년내일채움공제를 알아보았습니다. 사회에서 처음 기업에 들어가서 경력을 만들면서 일정한 금액의 지원을 받아서 나의 저축한 금액을 많이 불려서 자산을 증가시킬 좋은 제도입니다. 적극적으로 활용했으면 좋겠습니다. 

 

긴 내용을 읽어주셔서 감사합니다.